Méthodes modernes d'étude des systèmes de contrôle dans le contexte de l'étude de la genèse d'une entreprise en tant que phénomène particulier de l'économie

Les méthodes scientifiques générales de recherche des systèmes de contrôle et les méthodes sociologiques de recherche des systèmes de contrôle déterminent plusieurs étapes de la formation de l'entreprise en tant qu'institution économique.

La première étape des systèmes de gestion des méthodes de recherchedéfinir comme un processus de désinstitutionnalisation des sujets préexistants. Il est à noter que cette étape se déroule dans des conditions d'incertitude et de risque élevé. Les instituts d'économie commandée sont «abolis» et de nouvelles institutions de marché sont en train de devenir. Les institutions existantes ne suffisent pas à remplir leur rôle principal - l'amortisseur de l'avenir incertain.

À cet égard, les méthodes de recherche économiquesystèmes de gestion considèrent les activités de l'entreprise, l'identification avec la survie dans le nouvel environnement, car il ne peut pas adapter rapidement. De nombreuses méthodes de systèmes de gestion de la recherche, ainsi que des mécanismes, non utilisés précédemment dans toute commande ou dans une économie de marché, ce qui donne le droit d'appeler leur non-traditionnels: non-paiement et de remplacement de l'argent, diverses formes d'évasion des paiements fiscaux et le maintien de l'équilibre entre les dettes et créances, augmentation le nombre de compensations et le troc, les paiements de report des transactions commerciales, etc .. non essentiels

Selon une enquête auprès de plusieurs entreprises,a conduit à l'été 2011 la part du troc, pondérée par la taille du produit des entreprises, mais pas comparable aux 90 ans, mais, cependant, n'est pas encore survécu à un anachronisme. Le faible niveau de compétitivité et les problèmes de vente qui y sont liés obligent de nombreuses entreprises à recourir à une fermeture temporaire totale ou partielle de la production et à envoyer des travailleurs et des employés en congé à leurs frais. Au cours des 90 dernières années, près de la moitié des entreprises ont eu recours à ces mesures: 55% ont été contraintes d'arrêter la production et 42,2% - de fournir un congé sans entretien.

Méthodes modernes de recherche de systèmes de contrôleprouver que le but du fonctionnement de l'entreprise dans un premier temps est de rester «à flot» dans des conditions d'incertitude et de risque. Cependant, cette phase devrait avoir une période aussi courte que possible, car le désir d'utiliser la situation d'incertitude pour maximiser le profit personnel conduit à un fonctionnement insoutenable et à la «mort» de l'entreprise.

Ainsi, le but de l'entreprise dans la deuxième étape consiste à augmenter la stabilité et l'efficacité de son fonctionnement en raison de la transformation de l'organisation interne.

Au stade de la «maturité ferme», le personnage changerelations de l'entreprise avec l'environnement externe. La « maturité » est la capacité de la société à participer activement à la formation de pratique pour l'environnement d'exploitation externe, et de le faire, ils peuvent renoncer à une partie de leurs bénéfices en investissant dans le secteur transactionnel.

À ce stade, l'entreprise s'efforce de transférer une partierisque pour les institutions concernées (nous les appellerons désormais externes), ce qui réduit l'incertitude et réduit les coûts de transaction correspondants. À ce stade, l'entreprise fait une demande pour les institutions de marché, et si la demande émergente n'est pas satisfaite par l'offre correspondante des institutions formelles (ou leur qualité) par l'État, participe activement à la formation de l'environnement institutionnel dans lequel elle opère. Cette participation devrait résister à la création de "pseudo-institutions".

Ainsi, l'objectif de l'entreprise à la troisième étape est de maintenir un fonctionnement durable grâce à une participation active à la formation de l'environnement institutionnel.

En science et en pratique, d'autres approchesl'étude de l'entreprise comme un phénomène d'activité économique nouveau pour notre réalité économique. Cependant, avec toutes les approches possibles, le principe fondamental et fondamental devrait être une disposition sur son examen (ferme), en relation avec les conditions spécifiques de la politique de l'Etat et les conditions du marché.